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去年12月，上海出台了若干政策措施，明确将为邮政快递企业一线人员阶段性发放稳岗补贴。根据补贴政策，2022年12月25日到2023年1月27日期间，对于邮政快递企业一线上岗员工，给予每人每天60元补贴；元旦和春节期间给予每人每天150元补贴。这一补贴无疑激励了更多快递小哥全力支持春节生活服务。记者从奉贤区经委了解到，此次春节期间，奉贤多个邮政快递企业一线员工春节在岗率都超过往年，保供情况良好。

作为上海最早将第一批补贴发到满足条件的员工手中的企业，这个春节期间，上海苏宁物流有限公司的一线留岗率超过了三分之二，比往年多出了三分之一。在该企业坚持“春节不打烊，送货上门服务”的第十个年头里，在岗率的保障也成为他们此次春节期间各项数据、服务质量提升的原因之一。

“我们所有订单总量环比去年是有所上升，在春节期间的最终配送完成率高达99.01%。”上海苏宁物流有限公司总经办主任曹娜认为，此次春节期间，企业整体的保供情况和运营的情况表现良好，与政府发放稳岗补贴金不仅有直接关联，还有一定促进性。

在春节前，苏宁奉贤物流中心仓管员李强就拿到了政府的首批补贴1200多元，他算过一笔账，如果在发放补贴期间全勤，就能够拿到3000元左右的补贴。

不仅如此，在政府出台了若干政策措施后，上海苏宁物流有限公司也同步加大了对一线员工的关心关爱的激励措施，“春节期间，一线上岗员工除了能拿到法定节假日的三天三倍工资之外，除夕到初三还给予员工每天200元/人的补贴，初四到初七每天给予100元/人的补贴。”曹娜补充道，除了补贴之外，企业还准备了丰盛年夜饭、高管下终端组织慰问等活动，切实把政府对企业的关心关爱传达到每一位员工。同时，企业也考虑到留岗的人员，春节期间放弃了回家与家人团聚的机会，所以在节后也安排了一线上岗人员错峰休假。

这也就意味着，像李强一样满足条件的一线上岗员工，今年不仅能拿到一笔数额不小的年终奖，还能够享受错峰休假回家团聚。也正是因为政府和企业的双重补贴鼓励之下，很多一线员工、平台骑手都选择了春节留岗。在叮咚买菜锦绣站，骑手小哥们正在忙碌备货、送货，从昨天开始，他们就已经全员返岗了，其中，超过93%的骑手是春节在岗至今。

据站点负责人徐强介绍，今年在奉贤区春节留守人员在岗人数每天约180人，在岗率91.5%，因为在岗率很高，春节期间订单数量同比去年春节增长12.75%，达到66603单。

“以我们站点来算，春节期间日均单量最多的时候能达到小两千，我们平时也就一千六七。”徐强说，今年政府的补贴一下来，他们所有的小伙伴都觉得更加暖心了，干劲十足。

目前，第一批上海政府稳岗留工补贴已经陆续转到一线员工账户，第二批次款项平台也已在申报中，相关部门审核后会将专款转至平台或企业，平台或企业将在收到专款后，第一时间发放给满足条件的员工。